Gender Adalah

Saya baru-baru membaca komentar di Alam berjudul "Apakah masalah gender?" (B. Barres, v 442, 133-136, 13 Juli 2006), serta wawancara dengan penulis (New York Times, Selasa 18 Juli 2006). Komentar itu sangat memuaskan untuk membaca, dalam hal itu articulately membahas isu-isu, mengintegrasikan fakta dan anekdot, dan membuat saran konstruktif.

Banyak bagian dari artikel beresonansi dengan saya. Secara khusus:

- Sukses dalam ilmu didorong oleh "rasa ingin tahu yang kuat dan dorongan untuk menciptakan" daripada saing. Menjadi agresif dan kompetitif dapat memberikan beberapa keuntungan dalam sistem saat ini - jadi, mari kita mengubah sistem. Mari kita melihat dari dekat kemampuan masyarakat dan kreativitas dan produktivitas, dan tidak menerapkan penyaring ilmiah. Kita semua kehilangan jika kita mengecualikan ilmuwan berkualitas karena bias irasional.
Anekdot: Tahun lalu, sebuah komite pencari aku berada di sedang mempertimbangkan kandidat yang menarik dan berkualitas baik berbagai. Setiap kali calon wanita dibahas, salah satu orang tua di komite akan mengatakan "Bagaimana kita tahu penelitiannya merupakan ide sendiri dan bukan penasihat nya?". Ketika calon laki-laki datang untuk diskusi, orang-orang tua yang sama akan mengatakan "Penelitian ini benar-benar mengesankan X Calon sangat kreatif.." Saya menunjukkan bahwa dalam kedua kasus kandidat telah diterbitkan, sebagai penulis pertama, kertas dengan penasehat mereka dan saya tidak melihat mengapa masalah ini dibesarkan untuk perempuan dan bukan untuk manusia. Para anggota komite itu terperanjat pada bias bawah sadar mereka, dan setuju bahwa ini adalah tidak adil. Moral dari cerita: (1) Pria yang berpikir mereka mendukung gagasan ilmuwan perempuan / rekan tidak dapat menempatkan gagasan ini dalam praktek karena kebiasaan tertanam pikiran, dan (2) Inilah sebabnya mengapa wanita harus berada di komite dan berbicara .

- Ada perlu lebih banyak perempuan dalam posisi kepemimpinan.
Di universitas saya, tidak pernah ada sebuah departemen perempuan kursi di ilmu pengetahuan, teknik, atau matematika dalam sejarah seluruh universitas. Seorang dekan baru-baru ini mengatakan kepada saya bahwa itu mungkin akan satu dekade atau lebih sebelum ini bahkan memiliki kesempatan untuk terjadi. Saya memiliki rekan wanita dengan keterampilan organisasi dan kepemimpinan yang luar biasa, tetapi ketika datang segera turun ke sana, orang-orang tidak bisa melihat memiliki seorang wanita untuk bos. Selama percakapan terbaru tentang topik ini, satu (laki-laki) profesor di sini mengatakan kepada saya bahwa dia berpikir sukses wanita profesor ilmu yang 'menakutkan'. Respon saya adalah tak terucapkan BOO! Respon yang sebenarnya saya adalah untuk menatapnya tak percaya.

- Keyakinan defisit
Pada skala kepercayaan diri, dengan 0 = total kurangnya kepercayaan diri dan 10 = karunia Tuhan bagi ilmu pengetahuan dan dunia, aku mungkin 5 padat. Namun, norma bagi siswa perempuan saya dan postdocs lebih dekat dengan 0-2. Beberapa siswa laki-laki saya dan postdocs peringkat cukup rendah dalam kepercayaan diri juga, tapi mereka tampaknya memiliki kemampuan untuk mendapatkan kepercayaan diri melalui pengalaman, sedangkan wanita bisa sama produktif dan sukses dan tidak mengubah pendapat rendah dari diri mereka sendiri. Ini kurangnya rasa percaya diri harus mengembangkan sangat awal dalam hidup untuk itu untuk menjadi begitu mendalam dan sulit untuk menghilangkan.

Salah satu pernyataan yang mengejutkan saya dalam komentar adalah bahwa akademisi perempuan yang berhasil 'menarik tangga di belakang mereka', mungkin untuk meningkatkan perasaan mereka sendiri keberhasilan. Saya pasti tidak merasa seperti ini, dan saya tidak tahu ada perempuan di bidang saya yang melakukan. Dalam bidang saya, perempuan senior yang kutemui memiliki minat yang tulus dalam membantu kemajuan wanita muda melalui lingkaran akademis. Kami ingin perusahaan lebih! Pada kenyataannya, bahkan jika salah satu adalah pull-up-the-tangga jenis orang, ini akan menjadi kontraproduktif. Ini sesuai dengan kepentingan kita untuk memiliki lebih rekan wanita sehingga kita tidak harus berada di komite begitu banyak.

Mungkin kita perlu phrasebook

Membaca komentar tentang pengalaman perempuan lain dengan yang keliru untuk non-dosen yang menghibur dengan cara kuasi-sakit. Saya pikir lebih baik jika kita tetap dihibur oleh peristiwa sampai batas tertentu, meskipun, daripada membiarkan hal itu membawa kita ke bawah.

Mungkin kita semua harus berkumpul dan membangun sebuah buklet dengan pertanyaan dan jawaban yang berkaitan dengan situasi ini, seperti yang akan menggunakan panduan dengan frase berguna ketika bepergian di tempat di mana kita tidak tahu bahasa. Dalam kasus ini, kita tahu 'bahasa', tapi hal ini mungkin berguna untuk memiliki beberapa saran dari frase berguna untuk digunakan dalam situasi tertentu. Kecenderungan saya adalah untuk merespon dengan sarkasme dan upaya humor, namun buku kecil yang benar-benar serbaguna bisa berisi berbagai tanggapan: sarkastik (berat / ringan), marah, sopan, gila ..

Contoh:

Pertanyaan: Apa Kamu di kelas? (Berkata kepada saya selama 15 tahun pertama atau lebih setelah saya lulus dari sekolah tinggi)
Jawaban: 21 (atau apa pun jumlahnya, dengan n> 16)

Pertanyaan: Apakah Anda memberikan ini kepada Profesor X?

Jawaban: Tidak .. (Jeda untuk efek) .. Anda hanya memberikan itu padanya.
Jawaban dari FemaleCSGradStudent: Tentu! [Ambillah dari mereka, dan dengan cara yang berlebihan, tangan itu dari tangan kiri ke kanan.] Selesai!


Apa adalah beberapa jawaban yang baik untuk komentar ini abadi? (Terima kasih kepada Dr Shellie atas saran):

Pertanyaan: Jadi mereka harus menyewa seorang wanita ..? (Beberapa favorit saya adalah di bawah ini - terima kasih kepada semua untuk komentar)

dari FemaleCSGradStudent:
Q: Jadi mereka harus menyewa seorang wanita ...
A: Ya, mereka membutuhkan seseorang untuk menebus fakta bahwa mereka mempekerjakan Anda.

dari zuska:

Q: Jadi mereka harus menyewa seorang wanita ...
A. Tidak bisa dihindari. Akhirnya mereka terikat untuk kehabisan laki-laki biasa-biasa saja, dan sekarang perempuan yang berkualitas yang akhirnya mendapatkan kesempatan.

* Berikut adalah pertanyaan yang memukau primitif yang seorang profesor meminta saya ketika saya masih di sekolah pascasarjana:

Q. Jadi Anda melakukan Ph.D.? Tak bisakah kau menemukan orang untuk menikah?

Fantasi Jawaban 1: Tidak, mereka hanya tidak membuat istri seperti dulu.
Fantasy Jawaban 2: Saya sudah menikah 6 kali. Aku mengambil istirahat.

Pria / Wanita / Mahasiswa

Saya telah membaca artikel terbaru (misalnya, New York Times), surat, dan esai tentang masalah perbedaan antara mahasiswa laki-laki dan perempuan dalam pendekatan mereka untuk pendidikan mereka, dan bagaimana memiliki mayoritas siswa perempuan di siswa Populasi mempengaruhi budaya akademik. Aku tidak bisa benar-benar berhubungan dengan sebagian besar anekdot dan skenario dijelaskan, mungkin karena saya kebanyakan berinteraksi dengan mahasiswa ilmu. Non-biologis ilmu masih agak didominasi laki-laki, meskipun ada mahasiswa ilmu pasti lebih perempuan daripada dulu ada.

Saya berinteraksi dengan non-ilmiah siswa dalam dua kelas. Kebanyakan tahun, saya mengajar baik seminar kecil (15 siswa atau kurang) atau kelas pengantar yang sangat besar. Dalam seminar tersebut, itu adalah siswa laki-laki yang mendominasi diskusi. Untuk mendapatkan wanita siswa untuk berpartisipasi, dibutuhkan cukup banyak dorongan lembut, kontak mata, kadang-kadang diskusi pribadi / percakapan / email, dan minggu untuk mendapatkan akrab dengan lingkungan kelas sebelum siswa kebanyakan wanita akan berbicara. Ada pengecualian yang menonjol, namun sebagian besar perempuan dalam pengaturan ini jauh lebih tenang daripada orang-orang. Ketika perempuan akhirnya berbicara, mereka memiliki banyak hal menarik untuk dikatakan dan kelas akan jauh lebih hidup.

Dalam kelas intro besar, dengan sebuah auditorium penuh non-ilmiah mahasiswa dan saya di depan dengan mikrofon nirkabel dan layar besar, sulit untuk mengenal siswa, meskipun mungkin 15% akan berusaha untuk datang ke kantor saya atau berbicara dengan saya sebelum / setelah kelas. Saya mendapatkan banyak email dari mahasiswa, meskipun, dan setidaknya 80% (perkiraan konservatif) adalah dari siswa perempuan meminta saya pertanyaan tentang materi pelajaran. Semester terakhir, ada beberapa siswa laki-laki yang menjadi sangat bersemangat tentang ilmu pengetahuan dan berbicara dengan saya banyak, tapi mereka pengecualian. Berdasarkan pengalaman saya mengajar kelas intro besar, aku bisa berhubungan dengan beberapa dari apa yang ada di artikel. Para siswa perempuan tampaknya mengambil peran yang lebih aktif dalam kelas daripada siswa laki-laki, meskipun kadang-kadang aku telah dianggap hipotesis lainnya:

- Para wanita mengajukan lebih banyak pertanyaan karena mereka kurang aman tentang kelas karena Sains (semua profesor ilmu pasti telah mendengar ditakuti aku-tidak-baik-pada-ilmu dari mahasiswa, dan sebagian besar dari siswa perempuan).

- Para wanita lebih nyaman mengajukan pertanyaan-pertanyaan. Kolega laki-laki saya mendapatkan email secara signifikan kurang dari siswa - laki-laki atau perempuan - daripada saya, mungkin karena saya tampak ramah dan didekati (dan, seperti yang telah saya bahas sebelumnya, beberapa siswa tidak percaya aku seorang profesor nyata pula).

- Siswa laki-laki tidak ingin bertanya (saya) pertanyaan. Saya berharap saya percaya bahwa ini berarti mereka bekerja keras untuk mencari tahu jawaban sendiri, namun dalam suatu kursus pengantar yang besar, itu adalah mahasiswa jarang yang melakukan hal ini.

Satu perbedaan yang nyata antara siswa laki-laki dan perempuan dalam interaksi mereka dengan saya adalah bahwa, setiap semester, ada setidaknya satu (meskipun jarang lebih dari 2-3) siswa laki-laki (s) yang akan berjalan ke saya, berdiri sangat dekat (dengan menekankan tinggi mereka jauh lebih besar, dan agresif mempertanyakan kelas mereka dan keadilan saya atau sesuatu seperti itu. ini tidak pernah terjadi kepada salah satu rekan-rekan pria dengan siapa saya telah membicarakan hal ini. Tetap tenang dan memberikan respon mengartikulasikan yang menunjukkan kurangnya pemahaman mereka dari situasi materi kursus selalu bekerja untuk meredakan situasi, tapi saya selalu bertanya-tanya: Apa yang mereka pikirkan Apa artinya ini tentang sisa hidup mereka kembali interaksi mereka dengan wanita Bukankah akan lebih mudah jika mereka hanya belajar.?? lebih daripada mengubah setiap kelas menjadi perebutan kekuasaan? Bagaimana jika saya benar-benar tinggi?

Tapi saya ngelantur .. Hanya satu hari dalam kehidupan seorang model semi-efektif Peran konflik dan hanya.

Saya bukan seorang mahasiswa (2)

Setelah saya memulai dengan cerita-cerita dari semua kali aku telah keliru untuk mahasiswa, sulit untuk berhenti. Meskipun insiden ini mengganggu dalam hal implikasinya untuk berapa banyak orang wanita melihat, mereka juga menghibur saya dan merupakan cara yang bagus untuk bersenang-senang berbicara dengan profesor ilmu wanita lain. Kita semua memiliki cerita!

Ada kali, terlalu banyak untuk mengingat, ketika seseorang pada pertemuan telah meminta saya yang penasihat saya.

Ada kali bahwa seseorang tidak menyadari bahwa mereka makalah yang diterbitkan oleh seseorang dengan nama belakang yang sama persis dan inisial seperti yang saya miliki adalah benar-benar aku. Entah bagaimana mereka telah "digambarkan" X (saya) dalam beberapa cara lain.

[Side catatan / tangen: Kembali ketika orang mengirim kartu ulang permintaan melalui surat, itu tidak biasa untuk mendapatkan satu dengan salam cetakan "Dear Sir". Aku digunakan untuk mengirim catatan dengan cetak ulang yang meminta bahwa mereka mendapatkan kartu pos baru tanpa Sir tersebut. Beberapa orang menulis kembali meminta maaf. Beberapa orang menulis kembali catatan kasar mengatakan bahwa aku harus menghadapinya. Beberapa orang tentu tidak menanggapi. Dan satu orang menulis kembali mengatakan bahwa mereka memiliki ratusan kartu pos dan tidak akan menghabiskan uang membuat mereka dicetak ulang]

Pada setidaknya 3 kali yang saya ingat, pemohon untuk posisi staf pengajar di departemen saya telah berbicara kepada saya di sebuah konferensi, saya memperhatikan departemen / universitas Afiliasi terdaftar di kartu nama saya tapi tidak menyadari bahwa saya adalah (1) profesor, dan (2) pada komite pencarian (dalam 2 kasus). Ini semua terjadi 3 tahun yang lalu atau lebih, dan melibatkan pelamar yang berada di ladang yang jauh dari saya sendiri (saya kadang-kadang harus berada di komite pencari meskipun saya tidak memiliki keahlian di lapangan, hanya demi keanekaragaman gender). Satu percakapan tersebut pergi sesuatu seperti ini:

A (Pemohon): Kau dari Universitas X! Saya melamar pekerjaan di sana. Apa departemen seperti?
Me: (beberapa jawaban yang melibatkan dasar departemen Info bla bla bla)
A: Apa profesor seperti?
Me, perlahan-lahan menyadari bahwa mungkin tidak tahu aku seorang profesor, tetapi tidak cukup yakin karena mungkin dia dimaksudkan untuk bertanya "Apa profesor LAIN seperti": Apa maksudmu?
A, menjelaskan: Saya tertarik dalam perspektif seorang mahasiswa di fakultas.
Me, sekarang yakin bahwa A tidak tahu bahwa aku seorang profesor dan tidak ingin panik dia keluar tapi pada saat yang sama ingin membuat titik, selembut mungkin: Kemudian Anda harus meminta mahasiswa.
A: Oh, maafkan aku. Apakah Anda seorang Postdoc?

Tidak ada cara yang baik untuk mengakhiri jenis percakapan.

Dan kemudian ada waktu di sebuah konferensi ketika saya sedang berbicara dengan salah satu rekan saya dari universitas lain, dan seorang pria bergegas ke rekan saya dan berkata "Aku minta maaf aku merindukan bicara siswa Anda!". Rekan saya mengatakan "Tak satu pun dari murid-murid saya memberi ceramah di konferensi ini." Lainnya man: "Tapi aku yakin aku melihat dalam program bahwa ada pembicaraan dengan X dengan nama Anda terdaftar sebagai rekan penulis." Rekan, tertawa histeris dan menunjuk ke arahku, "Ini adalah X!". Orang lain, menyadari saya untuk pertama kalinya, "Jadi ini adalah siswa Anda!" Rekan, tertawa bahkan lebih, "Ya, itu begitu besar untuk memiliki seorang mahasiswa yang menulis banyak makalah!". Pada saat itu aku berjalan pergi. Mengapa rekan-rekan laki-laki saya menemukan situasi ini begitu lucu?

Solusi terbaik untuk semua masalah ini adalah untuk menjadi terkenal di bidang Anda dan bidang terkait. Aku sedang bekerja pada itu! Hal ini memiliki masalah sendiri, meskipun, seperti yang Anda akhirnya memiliki percakapan dengan orang-orang tulus dan kadang-kadang desparate di konferensi, hanya karena mereka tahu bahwa Anda adalah editor sebuah jurnal dan / atau pada panel NSF atau di beberapa posisi lain akademik kuasi- kekuasaan. Tapi itu juga lega dalam beberapa hal, dibandingkan dengan alternatif menjadi mahasiswa abadi, dan saya kira itu bagian dari menjadi Role Model.

Saya bukan mahasiswa!

Saya telah ditulis sebelum tentang bagaimana beberapa orang memiliki masalah percaya saya seorang profesor, baik karena saya tidak melihat "tua" cukup, laki-laki cukup, atau berpakaian cukup. Meskipun hal ini terjadi kurang dan kurang karena saya semakin tua (ada uban belum, tidak ada kacamata, namun beberapa kerutan di dekat mata saya!), Aku berpikir tentang hal itu hari ini karena saya hanya melihat bahwa orang tertentu baru-baru ini terpilih sebagai presiden dari salah satu profesional masyarakat utama di bidang saya.

Sekitar 4 tahun, lalu, orang ini datang ke departemen saya untuk mewawancarai untuk menyewa senior (posisi profesor penuh). Pada pertemuan yang dihadiri HANYA oleh fakultas, dia mempresentasikan visinya (atau ketiadaan) untuk posisi itu, menjawab pertanyaan, dan sebagainya. Pada akhirnya, ia menatapku dan berkata "Good luck dengan tesis Anda!". Kolega laki-laki saya tertawa, dan aku tidak yakin apa yang harus dikatakannya. Aku tidak ingin mempermalukan dia, tapi aku tidak ingin berterima kasih padanya baik, jadi aku hanya berkata "Sebenarnya, hal itu dilakukan" (tidak menyebutkan bahwa hal itu dilakukan lebih dari satu dekade yang lalu). Salah satu rekan laki-laki saya berkata "Ya, dan kami sangat bangga padanya!", Dan semua orang tertawa lagi. Ini terlalu banyak untuk rekan senior perempuan saya dan dia berkata, dengan suara yang sangat marah "adalah PROFESSOR X (saya) suatu PROFESSOR ASOSIASI dengan PENGUASAAN." Aku akan selamanya berterima kasih padanya atas tanggapan itu! Itu adalah hal kecil, tapi salah satu contoh mengapa penting untuk memiliki rekan wanita. Orang tua yang tidak mengerti hanya menggumamkan sesuatu, dan itu itu.

Meskipun rekan-rekan laki-laki saya pikir semuanya itu lucu, dan reaksi utama mereka adalah bagaimana "beruntung" Saya bahwa saya tidak melihat usia saya, kejadian itu mempengaruhi pendapat mereka tentang calon, dan ia tidak ditawari posisi. Keyakinannya bahwa saya harus menjadi seorang mahasiswa, meskipun saya berada di akhir 30-an pada saat itu, adalah bukti bahwa ia keluar dari sentuhan, dan mungkin seksis dalam cara halus tidak benar-benar berpikir wanita * * sama dengan laki-laki dalam penelitian kemampuan atau prestasi.

Tapi sekarang dia adalah presiden dari masyarakat profesional, meskipun untungnya itu biasanya posisi jangka pendek. Ini adalah posisi yang terpilih, meskipun, jadi itu berarti bahwa beberapa orang memilih dia. Aku memilih calon yang kalah, seorang pria yang saya tidak tahu banyak tentang, jadi itu lebih dari sebuah 'suara melawan' daripada 'suara untuk' siapa pun.

Ini masyarakat profesional telah berusaha untuk memperhatikan perempuan dan kelompok kurang terwakili lainnya di lapangan, tapi saya pikir sebagian besar usaha mereka telah sesat sampai saat ini. Saya akan menulis tentang itu lagi nanti, tetapi mari kita hanya mengatakan bahwa itu sangat tidak mungkin bahwa saya akan mengirimkan abstrak ke salah satu sesi khusus mereka berfokus pada "Perempuan, Minoritas, dan penyandang cacat". Saya menganggap diri saya sangat liberal secara politik dan sosial, tetapi hal-hal seperti itu membuat saya merasa sangat 'politis tidak benar'.